Алькеевские вести

Алькеевский район

18+
Рус Тат
2024 - год Семьи
Новости

Алькеевский район: сельское хозяйство ждет молодых специалистов

«Сын получает сельскохозяйственную специальность. По¬сле окончания учебного заведения хотелось бы вернуть его в деревню. Большой дом, есть все удобства для прожива¬ния. При каждой возможности уговариваю сына остаться в родном районе. Но точного решения он еще не принял. На¬сколько мне известно, государство оказывает поддержку молодым специалистам, приехавшим в село. Какие выпла¬ты им предусмотрены? Напишите, пожалуйста, об этом». С таким вопросом обратился к нам один из читателей. Мы посчитали, что эта тема будет интересна для всех и при¬гласили в редакцию консультанта по кадровым вопросам управления сельского хозяйства и продовольствия района Ильдара НИГМАТУЛЛИНА.

– Ильдар Идрисович, каких специалистов недостаточно в сельском хозяйстве района?

– У нас сегодня не хватает агро­номов, ветеринарных врачей, зо­отехников, инженеров. Большин­ство специалистов, работающих на сельхозпредприятиях, средне­го и предпенсионного возраста. Очень нужны молодые кадры, способные перенять у них опыт и стать достойной сменой.

Безусловно, мы ведем постоян­ную работу в этом направлении. Встречаемся со старшеклассни­ками, знакомим их с аграрными учебными заведениями, рекомен­дуем там обучаться. Устанавлива­ем прочные связи и со студента­ми вузов. В этом году в Казанский аграрный университет поступили 10 выпускников. Четверо из них обучаются по целевой програм­ме, то есть по направлению рай­она. А всего в этом вузе обучает­ся 28 алькеевцев. Есть девушки и парни, которые учатся в Казан­ской академии ветеринарной ме­дицины, в сельскохозяйственных колледжах республики.

– Какая государственная под­держка оказывается молоде­жи, получившей сельскохо­зяйственную специальность и вернувшейся в район?

– Молодому специалисту с выс­шим профессиональным обра­зованием предусмотрена еди­новременная выплата в разме­ре 300 тысяч рублей. А юношам и девушкам, получившим сред­нее профессиональное образо­вание, выплачивается 150 тысяч рублей. Специалист, начавший работать в агропромышленном комплексе, в первый год будет получать ежемесячную надбав­ку к заработной плате в размере 7500 рублей.

Также есть возможность посту­пить в учебные заведения аграр­ного профиля по программе 50 на 50.

– Расскажите подробнее об этом.

 

 – Студент должен заключить уче­нический договор и, получив ди­плом, отработать на сельхозпред­приятии. Согласно договору, хо­зяйство выплачивает студенту, получающему высшее образо­вание, ежемесячную стипендию в размере не менее 10 тысяч ру­блей, а учащемуся среднего про­фессионального учреждения – 6 тысяч рублей. Министерство сель­ского хозяйства и продовольствия Татарстана покрывает половину расходов, связанных с подготов­кой квалифицированных специ­алистов.

У нас есть молодые специалисты, которые получили образование по этой программе и успешно ра­ботают в сельском хозяйстве. Се­годня по программе 50 на 50 в аграрном университете обучают­ся два алькеевца. Они получают образование по договору с об­ществом «ВостокЗернопродукт».

– Ильдар Идрисович, насколь­ко нам известно, предусмотре­ны отдельные меры стимули­рования для привлечения мо­лодых специалистов в район­ные государственные ветери­нарные объединения.

– Да, молодым специалистам до 35 лет выплачивается ежемесяч­ная надбавка к заработной пла­те в течение трех лет. Например, ветеринарный специалист с выс­шим образованием будет полу­чать 10 тысяч рублей ежемесяч­но, а выпускник со средним про­фессиональным образованием – 8 тысяч рублей. Кроме того, мо­лодые специалисты, желающие работать в сфере ветеринарии, получают подъемные на органи­зацию социально-бытовых усло­вий. Выпускники вузов – 35 тысяч рублей, выпускники колледжей – 25 тысяч рублей.

– Какие еще есть новшества в оплате труда молодежи, вы­бравшей сельскохозяйствен­ную специальность?

– В соответствии с программой «Комплексное развитие сель­ских территорий» с 2021 года бу­дет оказана государственная под­держка студентам, приехавшим на практику в сельскохозяйствен­ные предприятия. Предусмотре­но возмещение индивидуальным предпринимателям и организа­циям, осуществляющим свою деятельность на сельских терри­ториях, в размере до 90 процен­тов расходов, связанных с опла­той труда и проживания студен­тов (должны быть гражданами РФ) высших, средних и дополни­тельных профессиональных об­разовательных учреждений, на­ходящихся в ведении Министер­ства сельского хозяйства России. А также до 30 процентов факти­чески понесенных затрат, связан­ных с оплатой труда и прожива­нием студентов, профессиональ­но обучающихся по сельскохо­зяйственным специальностям, соответствующим общероссий­скому классификатору специаль­ностей по образованию, в феде­ральных государственных обра­зовательных организациях выс­шего и среднего профессиональ­ного образования, находящихся в ведении федеральных органов исполнительной власти, привле­ченных для прохождения произ­водственной практики.

В заключение хотел бы обратить­ся к молодежи нашего района. С каждым годом условия жизни и труда в селе улучшаются. Для пол­ноценной работы, развития сель­хозпредприятий нужны грамот­ные, энергичные молодые спе­циалисты. Государство оказывает всяческую помощь тем, кто жела­ет связать свою судьбу с родной землей. Если у вас есть намере­ние поступить в учебные заведе­ния аграрного направления, мы всегда готовы вам помочь.

– Спасибо Вам за беседу, Иль­дар Идрисович!

Беседовала Люция Низамиева.

 

Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа


Оставляйте реакции

0

0

0

0

0

К сожалению, реакцию можно поставить не более одного раза :(
Мы работаем над улучшением нашего сервиса

Нет комментариев